根据学校党委统一部署，管理学院党委围绕党建工作调研提纲，对学院党建工作进行了总结回顾，学院党委始终围绕学校的中心工作，结合学院的实际情况，以科学发展观为指导，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，全面推进学院的各项工作。

加强思想政治教育，形式多样化

学院党委通过各种形式多样的活动，拓展思想政治教育新途径。研究生党支部与演武社区签署了共建协议，为贫困户家庭子女提供免费“爱心家教服务”，定期慰问“空巢老人”。在“山海相连·爱心传递”活动中，先后开展了“山·海·情”助学启动仪式，“情系西部送关爱，青春温暖促和谐”活动，以实际行动支援宁夏海原贫困学生———“给西部学生过冬的一双袜子活动”，为援助学校捐资12000元，捐赠英语辞典500本，过冬袜子200双及其他御寒用品和学习用具等。党支部600多名同学成为在册志愿者，开展了东苑餐厅“党员文明岗”、校园交通协管、节约用水宣传、校园义务导游等活动。

以人为本，做好服务师生的各项工作

学院以培养一流人才、创造一流成果，提供一流服务为己任。学院设立客服中心为师生和来访嘉宾提供便利和信息服务；为教学科研提供后勤保障服务。

院、系领导为入学新生开设《入门指导课》，帮助新生树立专业思想。学院成立职业发展中心，开设就业指导选修课、举办就业指导专题讲座，各类企业专场招聘会，解决学生就业困难。学院积极与知名企业联系，为学生建立社会实践与专业学习相结合的基地，并为学生提供就业机会。

以改革创新精神，推进党内民主建设

院党委根据校党委的部署，制定下发了《厦门大学管理学院党风廉政建设责任制实施办法》。管理学院院务委员会于2004年1月9日制定并通过了《厦门大学管理学院组织管理条例（试行）》注重院系管理制度的制定与落实，使党政工作配合制度化。在管理学院院务委员会下成立了各专门工作委员会，负责具体事务的执行和协调。同时建立一整套学院管理制度，从而使党政合作制度化。

围绕中心工作，党政合作制度化

党委注重通过建立一套比较完整的管理制度，使党政合作制度化，从而形成院党委统一领导、相关负责人各司其职、密切配合的工作格局。主要措施有在管理学院院务委员会下成立了各专门工作委员会；调整学院办公系统，建立学院教学科研办公室、专业硕士办公室、行政办公室等配套办公机构，负责具体事务的执行和协调，提高学院行政工作效率。学院党委与行政负责人能够沟通思想，互通情况，团结协作，充分调动各方面的积极性。

结合学院发展实际，抓好党风廉政建设

学院始终把各项工作与反腐倡廉建设紧密结合，统筹安排，整体推进。促进学院的重大决策和管理进一步民主化、科学化和规范化。每年年终定期召开教职工代表大会；院领导向各位代表进行年度工作总结汇报和财务状况报告，不断完善各项院务公开和党务公开制度；制定学院领导干部廉政工作守则；加强对学院内部权力的制约，各项经费使用年初进行预算；严格预算管理与使用，加强对学院党员领导干部的考核监督。

（管理学院党委）