11月29日晚，厦门大学第十九届“人脉人力资源杯”模拟招聘大赛总决赛在科艺中心举办。学生工作处处长李峰，管理学院相关负责人等参加活动。

本届赛事由厦门大学学生就业创业指导中心主办，厦门大学管理学院、厦门大学大学生就业与创业协会承办，厦门人脉人力资源管理服务有限公司支持。总决赛邀请建发集团、国贸股份、中海地产厦门公司、安永华明会计师事务所厦门分所、中化方胜管理服务人员有限公司、厦门人脉人力资源管理服务有限公司等单位人力资源有关负责人担任决赛评委。

比赛正式开始前，管理学院党委副书记郑碧娇致欢迎辞。她回顾了大赛近二十年来的举办历程，肯定了大赛对于提升学生就业能力、促进学生实习就业及成长成才的积极作用，表达了对赞助方、评委、嘉宾、参赛企业的感谢，以及对参赛选手的期待，希望他们凭借自己扎实的知识、独到的见解赛出风格，赛出水平，并预祝本次大赛圆满成功。

比赛中，2021级法学院硕士生杨弋戈、2020级管理学院本科生张家荣、2022级管理学院硕士生陈洪浩、2021级经济学院硕士生高维纳、2019级管理学院本科生赵思雨、2020级经济学院本科生游仕骐6位选手经过简历海选和面试层层选拔，从150名参赛选手中脱颖而出，通过自我介绍、职业测评、无领导小组、评委问答四个环节展开激烈角逐，充分展现了厦大学子良好的精神风貌和过硬的综合能力。

四个比赛环节后，评委们既充分肯定选手们的优秀表现，也一针见血地指出选手们的不足之处，希望他们扬长避短、再接再厉，在未来的求职旅程中能够收获自己满意的结果。比赛现场座无虚席、氛围热烈，现场观众纷纷为选手们的优异表现鼓掌喝彩。

李峰作总结讲话。他表示，这项赛事有意义、有价值，历经近二十年的发展，能持续举办至今令人欣慰。他再次表达对赛事各支持单位的由衷感谢，也希望各位单位能继续支持、指导厦大学子的就业创业发展。

最后，到场的领导、评委为获奖选手们颁发奖状，厦门大学第十九届模拟招聘大赛决赛落下帷幕。

（管理学院）