6月27日下午，管理学院2013年度“人力人脉资源创新奖学金”暨“御有管理实践奖学金”颁奖仪式在嘉庚一（保欣丽英楼）404室召开。

人力人脉资源管理服务公司总经理李西远先生、党支部书记李艳华女士，御有管理教育研究院执行董事刘炜先生，管理学院党委副书记李峰老师，企业管理系主任唐炎钊教授、副主任熊英子副教授，副主任刘雪锋副教授，学院团委书记江娇老师、副书记蒋超杰老师，辅导员揭上锋老师、邵亢邑老师以及企业管理系学生代表出席了本次颁奖仪式。

仪式由辅导员揭上锋老师主持。

“人脉人力资源创新奖学金”是人脉人力资源管理服务有限公司为鼓励同学们积极参加各类学科竞赛及科研活动、大力倡导同学撰写学术论文而在管理学院企业管理系设立的奖学金。主要用于奖励学院全日制注册在校人力资源专业大三及大四本科生，每年评选2名。“御有管理实践奖学金”则是今年御有管理教育研究院在管理学院企业管理系新设立的奖学金，每年评选4名，也代表了管理学院企业管理系学长学姐对学弟学妹的关怀。

唐炎钊宣读了两项奖学金的颁奖决定。人力人脉资源创新奖学金由2009级陈少虹、2010级吴育松两名同学获得，御有管理实践奖学金由2009级徐月，2010级吴智清、步凡和2011级兀彤四名同学获得。与会嘉宾、领导为每位获奖学生颁发荣誉证书及奖金3000元，并与获奖同学合影留念。

获奖学生代表先后发言。吴育松表示，获得奖学金不仅是物质上的奖励，更是一种肯定、鞭策和希望。不管取得怎样优秀的成绩都仅代表着过去，在今后应有更高的追求并持之以恒地努力。兀彤在发言中则分享了自己的几个创业实践经历。她讲述自己着手绘出厦门大学地图并印刷出售给游客，现已建立起15人组成的经营团队的创业实践故事，并鼓励同学们留心观察生活、保持创业热情。他们的发言获得了在座嘉宾和领导的肯定，也激励了在场的每一位同学。

刘炜感谢管理学院及企业管理系的领导提供机会来表达他们对企管学子们的关怀，并感谢获奖学生为其他同学做出榜样。同时他也介绍了御有管理教育研究院“知书御有，行思合一”的理念，他颇具文采的讲话启发了在座学生的思考。

李峰做总结致辞。他感谢今天到场的三位校友对学院学生成长的关心和支持，肯定了获奖学生的努力和成绩，并希望同学们谨记“自强不息，止于至善”的校训，继续努力学习、勇于实践，不断提高自身的创新能力和综合素质。

（管理学院 王颖 练曦）